Поиск работы после лечения онкологии: у кого есть опыт?

0
110

Возвращение на работу может быть не легким

Для некоторых людей вернуться к работе полного рабочего дня может быть относительно легко. У Обри Гленкампа, старшего менеджера компании финансовых услуг в Атланте, в апреле 2016 года был диагностирован мужской рак молочной железы.

Он рассказал об этой ситуации своему начальнику и его коллегам. Он не ходил на работу в течение трех недель после операции. Некоторые коллеги Гленкампа навестили его в больнице, а некоторые отправили подарки.

, они поняли, что ему нужно вернуться к работе, даже сидя дома, и Гленкамп начал выполнять некоторые рабочие дела на дому. Лекарства могут временно нарушать краткосрочную память и навыки критического мышления. Многие онкологические больные называют это

Позже, после того, как доктор сказал Джонсон, что она здорова, она вернулась на работу. На самом деле она не хотела возвращаться на эту работу, но вернулась. Потому что ей нужно было зарабатывать деньги.

Тем не менее, она страдала от так называемого химио-мозга, кратковременной потери памяти и проблем с когнитивными функциями. Несколько недель спустя она нашла новую работу и оставила свою старую, где она чувствовала себя несчастной.

Она надеялась начать новую страницу на другом рабочем месте. Но у Джонсон и на новой работе начались проблемы с памятью. Она испытала проблемы в период адаптации, когда нужно было освоить новые навыки, и спустя 6 недель ее сократили.

На сколько больничный можно продлить?

Важный фактор, который врач должен учитывать при определении срока больничного — клинический и трудовой прогноз. Если он благоприятный, то больничный продлевается раз за разом на срок до 10 месяцев или даже до года — предполагается, что после окончания курса лечения пациент выйдет на работу и сможет продолжать обычную жизнь.

Если прогноз неблагоприятный, то через 4 месяца больничного лечащий врач должен направить пациента на медико-социальную экспертизу, чтобы решить вопрос о присвоении ему группы инвалидности. Неблагоприятный прогноз — это не приговор, речь идет лишь о том, что врач понимает: понадобится длительная терапия, операция, непростое восстановление, — и годом тут не обойтись.

Можно ли взять больничный, если болеет ребенок?

Увольнение работника по инициативе работодателя регулируется статьей 81 Трудового кодекса, и такого основания слишком долгие или слишком частые болезни сотрудника в статье нет. Работодатель может попытаться уговорить долго болеющего подчиненного уволиться по собственному желанию, но соглашаться работник не обязан.

Если назревает конфликт и сотрудник не уверен, что работодатель поступает законно, можно обратиться за бесплатной консультацией в трудовую инспекцию своего региона. Важно помнить, что даже если вас — еще здорового или не знающего о диагнозе — только что уволили, а вы через несколько дней заболели, оплатить ваш больничный должен будет бывший работодатель, независимо от причин увольнения.

Эта норма закреплена в законе «Об обязательном социальном страховании». Она работает, если с момента расторжения договора с работодателем до открытия больничного листа прошло не больше 30 дней. Оплата больничного может быть разной — это зависит от страхового стажа заболевшего сотрудника.

Рекомендации экспертов

— Планируйте свои часы химиотерапии в конце дня или непосредственно перед выходными. Таким образом, вы будете иметь некоторое время, чтобы прийти в себя.

— Попробуйте работать на дому в некоторые дни, если это возможно. Уменьшив физическую нагрузку, вы будете меньше уставать.

— Для того, чтобы быть более энергичным на работе, поищите некоторую поддержку для работы на дому. Вам сможет помочь кто нибудь из семьи или даже друг.

Поиск работы после лечения онкологии: у кого есть опыт?

— Поделитесь своей ситуацией со своими коллегами. Они смогут поддержать вас и помочь вам на работе.

— Сообщите своему менеджеру об изменениях в вашей ситуации и таким образом обновляйте свои планы.

— Сохраняйте заметки и составляйте список на регулярной основе, чтобы убедиться, что вы не забыли о своих делах вне работы.

Врач пытается выписать, хотя до выздоровления далеко. Что делать?

Если пациент лечится уже четыре месяца и впереди еще терапия, операция, а прогноз лечения неясен — случается, врач из поликлиники вместо отправки на МСЭ пытается выписать такого больного, закрыв его больничный лист.

Это незаконно. В таком случае пациент вправе потребовать письменный отказ в направлении на МСЭ и обратиться туда самостоятельно, а на действия врача пожаловаться: главному врачу поликлиники, в департамент здравоохранения региона, в Росздравнадзор, а также в страховую компанию, выдавшую полис ОМС, и в территориальный орган Фонда обязательного медицинского страхования (ФОМС).

У вас есть законные права

У вас есть законные права, которые защищают вас как сотрудника во время болезни. Они могут варьироваться в зависимости от учреждения. В то время как в некоторых учреждениях покрывается полная стоимость вашего лечения, в других учреждениях, вы имеете право на оплачиваемый отпуск.

Извлекайте пользу из чужого опыта и информации

Поиск работы после лечения онкологии: у кого есть опыт?

Хотя в качестве примеров мы написали о двух иностранных пациентов, раковая болезнь поражает всех нас аналогичным образом, не замечая географии и культуры. Будет полезно изучить опыт многих пациентов, имеющих сходные ситуации и находящихся в вашем окружении или тех с которыми вы сталкиваетесь во время лечения.

Для того, чтобы вернуться к работе во время болезни рака, лучше действовать спокойно, не делая слишком поспешных решений. Если вы действительно чувствуете себя очень плохо, не начинайте работать сразу, не давите на себя и заботитесь о себе в первую очередь.

Вас также может заинтересовать: Умственные упражнения онлайн помогают устранить жалобы при «Химио-Мозге» у онкологических больных

Куда жаловаться, если больничный не продлевают или не оплачивают?

Если врач отказывается продлевать больничный лист — неважно, идет ли речь о собственной болезни работника или листе по уходу за родственником — необходимо обратиться с жалобой в департамент здравоохранения того региона, где лечится пациент.

Также может помочь жалоба в страховую компанию или региональное отделение ФОМС. Если работодатель не оплачивает или не полностью оплачивает больничный лист, обращаться нужно в местный орган Фонда социального страхования.